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山东东明石化集团有限公司
山东东明石化2026届工程师
职位诱惑：岗前培训 岗位晋升 餐补 免费班车 健康体检
薪酬福利：五险一金
发布时间：2025年8月29日
点击人次：269
岗位职责：
工程师新锐计划
储备未来专业技术人才，满足数智工厂发展。
1、招聘岗位
（1）装置运行工程师
专业要求：化学工程与工艺、工业催化、能源化学工程、精细化工、应用化学、高分子材料与工程、材料与化工、工业分析与检验、安全工程（化工）、环境工程、过程装备与控制工程、能源与动力工程、机械设计制造及其自动化、石油炼制、油气储运工程等相关专业。
（2）机械工程师
专业要求：过程装备与控制工程、化工过程机械、机械工程、机械设计制造及其自动化、机械设计及理论、动力机械及工程、流体机械及工程、机械电子工程、机电一体化技术、材料成型及控制工程等机械设备类专业。
（3）自控工程师
专业要求：测控技术与仪器、仪表自动化、化工仪表、控制工程、控制科学与工程、控制理论与控制工程、电子信息工程、信号与信息处理、通信工程、计算机等相关专业。
（4）热动集控工程师
专业要求：能源与动力工程、热能与动力工程、热能工程、工程热物理、电力系统继电保护与自动化等相关专业。
（5）电力工程师
专业要求：电气工程及其自动化、电气自动化技术、电气工程与智能控制、供配电技术、电力系统继电保护与自动化专业、电网通讯、智能电网信息工程、电子信息工程、新能源等相关专业。
管理菁英计划
储备管理菁英人才，打造多元混编团队。
1、招聘岗位
（1）人力资源管理
人力资源管理、工商管理、劳动与社会保障、行政管理、公共管理、教育学等专业。
（2）财务管理
财务管理、会计学、审计学、税收学、金融学、财政学、经济学等专业。
（3）贸易采购管理
市场营销、国际贸易、经济学、管理学、电子商务等专业。
（4）开发运维管理
软件工程、计算机科学与技术、信息管理与信息系统、网络工程、网络安全、通信工程、数据科学与大数据技术、数据工程、信息与计算科学、统计学（数据科学方向）等专业。
岗位要求：
（1）2026届本硕毕业生，2025届优秀毕业生亦可投递；
（2）身体健康、踏实奋进、适应倒班。
投递说明：
网申→面试→笔试→offer→体检→入职
其他描述：
（二）多重培养举措，助力快速成长
Ø 集训赋能—全方位系统化培训，助力角色转变文化融入
Ø 大咖导师—以价值创造为中心，打造双重导师培养机制
Ø 无限机遇—全专业领域探索，岗位多元轮岗发展
Ø 定制培养—定制化培养方案，倾注优势资源，深度参与国际项目实战
（三）薪资福利
※ 薪资结构
基本工资、绩效奖金、年终突出贡献奖金
※ 人才引进补贴
人才补贴（东明）：政府人才生活补贴本科2000元/月，硕士3000元/月，连续补贴三年。
购房补贴（东明）：入职后无自有住房的，硕士可申领购房补贴3万元。
租房补贴（东明）：入职后无自有住房的，发放政府租房补贴300元/月，最长不超过三年。
其余工作地区人才、租/住房补贴以当地政策为准。
※ 健全福利
五险一金：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金。
节日福利：享受法定节假日、年假、婚假、产假等公休假。
※ 员工关怀
公司设有单身公寓、职工餐厅，发放高温补贴、就餐补贴、防暑降温物资、劳保用品，提供免费通勤班车，每年组织免费体检。
※ 多彩文化
公司每年组织篮球、足球联赛，乒乓球、羽毛球、棋类比赛等文体活动。
